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Candidaturas encerradas

Analista de Educação Corporativa Sênior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Para essa função, você será responsável por criar trilhas de aprendizagem internas e definir o percurso ideal para o processo de aprendizagem. Isso inclui o planejamento completo de ensino, estabelecendo objetivos, metodologias, processos e diretrizes alinhados aos nossos pilares.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver e editar conteúdo e material de ensino on-line;
  • Avaliar as necessidades de aprendizagem analisar os materiais institucionais;
  • Desenvolver e projetar materiais e ferramentas de avaliação on-line;
  • Implementação de programas de aprendizagem on-line.

Requisitos e qualificações


  • Formação: Tecnologia educacional, pedagogia (desejável licença de pessoa educadora ou administradora do estado);
  • Vivência com ferramentas de criação de cursos proficiência em blackboard, canvas, camtasia, captivate, moodle ou sistema, sistema de gestão da aprendizagem (lms);
  • Familiaridade com projeto de websites, tecnologia e edição de vídeos;
  • Capacidade de comunicação escrita e oral entendimento de diversos estilos de aprendizagem conhecimento de métodos de apreciação e avaliação.
  • Experiência em LNS ou Plataforma LXP;
  • Vivência com desenho de projeto em Educação;
  • Experiência em aprendizagem, elaboração de treinamento comportamental, conhecimento com a metodologia (blended learning);
  • Desenvolver trilha de treinamento garantindo o aprendizado. (modelo 70,20,10).

Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica
  • Vale Transporte;
  • Vale Alimentação;
  • Vale Refeição.

Programa de Qualidade de Vida: Cuidando de Quem Cuida, com vários serviços gratuitos para os colaboradores.


  • Check-Up de Aniversário
  • Acompanhamento Psicológico
  • Quick Massage
  • Acupuntura
  • Médico da Família
  • Nutricionista e Meditação.

Alguns serviços são disponibilizados para familiares a preços reduzidos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Analista
  3. Etapa 3: Entrevista com Liderança
  4. Etapa 4: Entrevista com a Diretor(a)
  5. Etapa 5: Contratação

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Criada há mais de 45 anos a partir do sonho de um grupo pioneiro de médicos e pesquisadores, a AFIP é uma instituição filantrópica, que atua de forma abrangente na área da saúde, seja em pesquisa, ensino ou na prestação de serviços.

Referência em medicina diagnóstica, somos Acreditados com Excelência pela ONA, em Nível 3, e pelo PALC, realizando 6 milhões de exames por mês. Com mais de 3 mil colaboradores, estamos presentes em cerca de 35 cidades brasileiras.